Verantwortung von Unternehmen in schwierigen Zeiten
Hier wird Engagement von Unternehmen und CSR-Aktivitäten während der Zeit der Corona Pandemie präsentiert.
Chronik der Pandemie:
Die hier zu findende Sammlung von Infos und guter Praxis wurde Ende August 2020 abgeschlossen. Anschauen lohnt sich natürlich noch immer.
Aktuelles zur Pandemie: Debattenbeiträge und Zusammenfassungen
In regelmäßigen Abständen werden hier neue Debattenbeiträge präsentiert sowie Rekapitulationen (siehe "Fazit"), welche die Entwicklungen von CSR und Engagement während der Zeit von Covid-19 zusammenfassen und einordnen.
Fazit: Thesenpapier zu CSR, Unternehmensengagement und Corona
Dieses von der Bertelsmann Stiftung initiierte Papier versucht sich an Einschätzungen und Interpretationen zu den Veränderungen, die in den Bereichen Corporate Social Responsibility (CSR) und Corporate Citizenship (CC) durch die Corona-Pandemie in Deutschland ausgelöst wurden.
Fazit: Schutzmasken – Ein Überblick
Masken retten Leben. Damit der erhöhte Bedarf gedeckt werden kann, haben Unternehmen aus eigenen Beständen gespendet, ihre Produktion umgestellt und sich vernetzt.
Die Bertelsmann Stiftung hat hierzu viele gute Beispiele gesammelt und zu einer Übersicht zusammengestellt.
Fazit: Alkoholspenden & Desinfektionsmittel - Ein Überblick
Viele Unternehmen haben geholfen, als zu Beginn der Pandemie Desinfektionsmittel dringend benötigt wurden. Die Bertelsmann Stiftung hat hierzu über 30 gute Beispiele zusammengestellt.
Fazit: Unternehmen und gesellschaftlicher Zusammenhalt in Zeiten der Corona-Epidemie
Blogbeitrag von Christian Schilcher aus dem Team von regional-engagiert.de der Bertelsmann Stiftung. Er argumentiert, dass in der Krise Solidarität und Gemeinsinn besondere Bedeutung bekommen und erhöhte öffentliche Aufmerksamkeit erhalten. Gerade jetzt wird von Unternehmen erwartet, im Interesse der Gemeinschaft zu handeln. Entlang von Beispielen wird gezeigt, wie Unternehmen Verantwortung übernehmen und zum sozialen Zusammenhalt beitragen können.
: „Alle tun ihr Möglichstes“
Unsere Möglichkeiten sind begrenzt, wir können keinen großen gesellschaftlichen Beitrag leisten. Wir versuchen, unsere Mitarbeiter weitestgehend zu schützen, indem wir, wo es geht, Home Office Arbeitsplätze eingerichtet und in der Produktion Schichtarbeit eingeführt haben, um die Kontakte auch auf der Arbeit so gering wie möglich zu halten.
: „Der Schutz der Mitarbeiter hat Priorität“
Als Unternehmen mit systemrelevanter Aufgabe sorgen wir für größtmöglichen Schutz unserer Mitarbeitenden, damit der Anlagenbetrieb gesichert ist. Gesundheitlich gefährdete Kollegen/-innen mit Vorerkrankungen sind zu Hause, um sie am Arbeitsplatz keiner unnötigen Infektionsgefahr auszusetzen. Aktionen nach außen laufen derzeit nicht, aber wir haben einem benachbarten Kloster Geld für die Nachbarschaftshilfe gespendet.