Damit wir Ihnen unser Web-Angebot auf Ihre Region angepasst anbieten können, verwendet diese Seite Ortungsdaten.
Ihr ungefährer Standort (Landkreis) wird mithilfe dieser Informationen bestimmt. Sie sind damit persönlich nicht identifizierbar.
Bitte klicken Sie hier um die Standortbestimmung zu aktivieren.
Ortungsdienst aktivieren Ohne fortfahren

Menu
""

Ausgangslage

Grundidee des Kindergarten-Projektes der Essener Verkehrs-Aktiengesellschaft war die Förderung der Handlungskompetenz, insbesondere die Sozialkompetenz der Auszubildenden des Unternehmens. Sie sollten eigenständig ein Projekt planen, durchführen und kontrollieren. Ziele waren dabei die Förderung der Teamentwicklung, die Förderung der Sozialkompetenz und die Übernahme sozialer Verantwortung durch die Auszubildenden. Das Projekt wurde erstmals im Jahr 2016 durchgeführt.

Umsetzung

Die Auszubildenden wurden zunächst geschult. Daraufhin erstellten sie ein Konzept zur Durchführung des Projektes für den Vorstand. Sie nahmen Kontakt mit dem Kooperationspartner, der Essener Ehrenamtsagentur, auf. In Abstimmung mit dem Kindergarten erfolgte dann die Planung der Reparaturarbeiten.

Resultate

Der Erfolg zeigte sich am positiven Feedback der Ausbilder, der Auszubildenden und des Auftraggebers (Leiterin des Kindergartens). Es war interessant, die Veränderung im Verhalten der Auszubildenden während der Umsetzung des Projektes zu beobachten – es entwickelten sich Sozialkompetenz und Teamfähigkeit. Ein zusätzlicher Nutzen war die Verschönerung des Kindergartens. Da der Planungsaufwand relativ gering, der Nutzen aber groß ist, soll das Projekt jedes Jahr mit neuen Auszubildenden wiederholt werden.

Essener Verkehrs-AG

)

 

Tipps zum Nachahmen

  • Vorab die Genehmigung des Vorstandes / der Geschäftsführung einholen.
  • Einen zuverlässigen Partner suchen.
  • Frühzeitig mit der Planung beginnen.
Logo

Fazit der Redaktion

Die Integration von vormals aus dem ersten Arbeitsmarkt ausgeschlossenen Gruppen birgt für beide Seiten Vorteile. Eine Integration in die Gesellschaft durch die Mitarbeit in einem Unternehmen ist eine große Chance und führt oft zum Erfolg. Ältere Arbeitnehmer haben es schwer wieder in den Arbeitsmarkt zu finden obwohl die Einarbeitung oftmals sehr schnell erfolgt und die mitgebrachte Erfahrung eine starke Bereicherung für das Team sein kann.

Steckbrief

UNTERNEHMEN

Essener Verkehrs-AG (EVAG)

BRANCHE
Verkehr und Lagerei

GRÖSSE

Mittleres Unternehmen

STANDORT

Essen, Nordrhein-Westfalen

WEBSITE

www.evac.de


 

Erkunden Sie die Daten in Gütersloh

Welcher Bedarf besteht?

DE
NRW
Gütersloh


 

Publikation

Trau, schau, wem! Unternehmen in Deutschland

Wem vertraut die deutsche Bevölkerung, Gutes für die Gesellschaft zu erreichen? Dieser Frage geht die von Edelman.ergo durchgeführte Studie ... weiterlesen

Weitere Beispiele aus der Region

1

Gilgens Bäckerei & Konditorei GmbH & Co. KG

Bedarfsorientierte betriebliche Kinderbetreuung - eine Innovation zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie weiterlesen

1

Marschmann GmbH

Bedarfsorientierte betriebliche Kinderbetreuung - eine Innovation zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie weiterlesen